كتاب المدخل إلى الإدارة الإسلامية الحديثة PDF للدكتور أحمد بني عيسى

لا يوجد تقييمات لهذا الكتاب

قيم الكتاب

الإسم العربي: كتاب المدخل إلى الإدارة الإسلامية الحديثة
الصفحات: 192
الحجم: 2
الاقسام: كتب التنمية البشرية,

قراءة

تحميل

هذا الكتاب ملكية عامة

نُشر هذا الكتاب برخصة الملكية العامة او بموافقة المؤلف- لك حقوق ملكية! اتصال بنا

كتاب المدخل إلى الإدارة الإسلامية الحديثة PDF للدكتور أحمد بني عيسى

يعتبر كتاب المدخل إلى الإدارة الإسلامية الحديثة من أبرز الكتب التي تتناول موضوع الإدارة من منظور إسلامي. يقدم المؤلف أحمد بني عيسى في هذا الكتاب إطارًا نظريًا شاملاً يدمج بين المبادئ الإسلامية وأسس الإدارة الحديثة. يستعرض الكتاب كيفية تطبيق هذه المبادئ في إدارة المؤسسات بأسلوب يسهم في تحقيق التوازن بين الأهداف الروحية والمادية.

نبذة عن المؤلف

أحمد بني عيسى هو أحد الأكاديميين البارزين في مجال الإدارة وله العديد من المؤلفات التي تركز على دمج التعاليم الإسلامية مع المبادئ الإدارية الحديثة. يتميز أسلوبه بالبساطة والوضوح مما يسهل على القراء فهم المفاهيم المعقدة وتطبيقها في حياتهم العملية.

محتوى الكتاب

الفصل الأول: مفهوم الإدارة الإسلامية

يتناول هذا الفصل تعريف الإدارة من منظور إسلامي، مشيرًا إلى أن الإدارة الإسلامية لا تقتصر على الجانب الديني فقط بل تشمل جميع جوانب الحياة. يوضح المؤلف أن الإدارة الإسلامية تعتمد على مبادئ العدل، الأمانة، الشورى، والمسؤولية.

الفصل الثاني: أسس الإدارة الإسلامية

في هذا الفصل، يشرح المؤلف الأسس التي تقوم عليها الإدارة الإسلامية مثل:

العدل: تحقيق التوازن والإنصاف في جميع القرارات الإدارية.
الأمانة: أداء العمل بأعلى مستوى من النزاهة والمصداقية.

الشورى: إشراك الآخرين في اتخاذ القرارات لضمان التنوع والشمولية.
المسؤولية: تحمل المسؤولية الكاملة عن القرارات والنتائج المترتبة عليها.

الفصل الثالث: الإدارة الاستراتيجية في الإسلام

يتناول هذا الفصل كيفية تطبيق الإدارة الاستراتيجية من منظور إسلامي. يوضح المؤلف أهمية التخطيط الاستراتيجي لتحقيق الأهداف بعيدة المدى ويقدم أمثلة على ذلك من السيرة النبوية والخلافة الراشدة. يشدد المؤلف على ضرورة الالتزام بالقيم الإسلامية في جميع مراحل التخطيط والتنفيذ.

الفصل الرابع: القيادة في الإسلام

في هذا الفصل، يستعرض المؤلف مفهوم القيادة من منظور إسلامي، موضحًا أن القائد في الإسلام يجب أن يكون قدوة حسنة لأتباعه. يركز على صفات القائد المسلم مثل الحكمة، الصبر، التواضع، والعدل. يقدم المؤلف نماذج قيادية من التاريخ الإسلامي لإبراز هذه الصفات.

الفصل الخامس: اتخاذ القرار في الإدارة الإسلامية

يتناول هذا الفصل عملية اتخاذ القرار في الإدارة الإسلامية، موضحًا أن القرار يجب أن يكون مبنيًا على الشورى والتحليل الدقيق للمعلومات. يشدد المؤلف على ضرورة التوكل على الله بعد اتخاذ القرار والعمل الجاد لتحقيق الأهداف المرجوة.

الفصل السادس: التحفيز في الإسلام

في هذا الفصل، يشرح المؤلف أهمية التحفيز في الإدارة الإسلامية، مؤكدًا أن التحفيز لا يقتصر على المكافآت المادية فقط بل يشمل أيضًا المكافآت الروحية والمعنوية. يوضح أن التحفيز يجب أن يكون مبنيًا على العدالة والإنصاف لتحقيق الرضا الوظيفي وزيادة الإنتاجية.

الرسائل الرئيسية في الكتاب

يطرح كتاب المدخل إلى الإدارة الإسلامية الحديثة العديد من الرسائل الهامة التي تساعد في تحسين الأداء الإداري، ومن بين هذه الرسائل:

دمج القيم الإسلامية في العمل الإداري: يؤكد الكتاب على أهمية دمج القيم الإسلامية مثل العدل والأمانة في جميع جوانب العمل الإداري.
التركيز على الشورى: يشدد الكتاب على ضرورة إشراك الجميع في اتخاذ القرارات لتحقيق التنوع والشمولية.

الالتزام بالمسؤولية: يبرز الكتاب أهمية تحمل المسؤولية الكاملة عن القرارات والنتائج المترتبة عليها.

تأثير الكتاب

يعتبر كتاب المدخل إلى الإدارة الإسلامية الحديثة مرجعاً هاماً للمديرين والباحثين في مجال الإدارة. فقد ساهم في تسليط الضوء على كيفية تطبيق المبادئ الإسلامية في الإدارة لتحقيق التوازن بين الأهداف الروحية والمادية. أتاح للقارئ فهماً عميقاً لكيفية تحقيق الأداء الأمثل من خلال الالتزام بالقيم الإسلامية.